Politique éditoriale
Comment Real Sports Insider distingue les faits des pronostics automatisés, explique leurs limites et reçoit les signalements d’erreurs.
Faits et prévisions
Les calendriers, scores et statistiques décrivent les événements sportifs selon les données disponibles. Les pronostics, tendances et estimations des modèles interprètent ces données. Un pourcentage historique ne détermine pas la probabilité du prochain résultat et aucun pronostic ne garantit un bénéfice.
Publication automatisée
Les pronostics RoboBet sont générés automatiquement. Des outils automatiques peuvent aussi rédiger ou traduire les explications. La publication ne signifie pas que chaque article a fait l’objet d’une vérification humaine individuelle. Consultez les données du match et la méthodologie.
Données et limites
Le site utilise des sources externes de données sportives et les cotes disponibles des opérateurs. La couverture, les délais de mise à jour et les définitions des marchés peuvent varier. Des données absentes ou tardives peuvent affecter l’analyse ; une cote affichée peut ne plus être proposée.
Vérifiez les scores ou statistiques contestés auprès des résultats officiels de la compétition et consultez le marché actuel ainsi que les règles de règlement de l’opérateur. La méthodologie décrit les règles d’enregistrement et d’évaluation.
Signaler une erreur
La page de contact permet de signaler une équipe, une heure, un score, un marché, une traduction ou une attribution incorrects. Précisez l’URL, la valeur affichée, la correction proposée et une source. Une modification du texte explicatif ne constitue pas un nouveau pronostic d’avant-match ; consultez le pronostic enregistré et son résultat lorsqu’ils sont disponibles.
Contenus commerciaux et responsabilité
Les placements payants et les relations d’affiliation doivent être indiqués à l’endroit où ils apparaissent. Un lien externe, une cote ou une promotion ne prouvent pas la fiabilité d’un pronostic. Le contenu sportif est informatif et ne constitue pas un conseil financier personnel.
